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Recursos Humanos

 

No escuche a los empleados: Reflexiones de un jefe

Las modas de hoy hacen que peligren algunas viejas costumbres. Entre ellas, parece increíble que no se respete esa gran verdad de que el jefe siempre tiene la razón. Cómo no la va a tener, por eso es el jefe y no otros. Es la única persona capaz de ver más allá de su puesto, pero entiende perfectamente que no le pagan por hacerlo. Que le toca cumplir con el día a día y asegurarse de que ninguno de sus subordinados olvide sus deberes.

 

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¿Qué hace que un líder sea eficaz?

En tiempos de cambios e incertidumbre la figura del líder se convierte en un factor crítico de éxito, y esto es válido para todos los ámbitos de nuestra vida y muy especialmente lo es en el mundo empresarial. La pregunta en este punto es… ¿Se puede aprender a ser un buen líder? ¿Hay un patrón de conducta común o un libro de recetas mágicas?

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Convierta a las personas en su ventaja competitiva

En un entorno cada vez más globalizado y cambiante, el nuevo reto que se le plantea a las empresas es la gestión de sus recursos humanos como factor clave del éxito. Y no sólo desde un prisma de gestión de personas en su valor más pleno, sino en, además, encontrar la forma de transformar el conocimiento en productividad.

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Liderazgo:¿quién está dirigiendo su empresa?

En la nueva era de la dirección el factor humano en el trabajo supone uno de los factores claves en el éxito de las empresas especialmente en un entorno cambiante. El mundo está cambiando y con él nuestro enfoque de las empresas, y es precisamente en este momento cuando el valor de lo que se viene ya escuchando largo tiempo, es decir, el liderazgo, alcanza su máximo sentido.

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El desarrollo humano es sólo para personas inteligentes

En un mundo en crisis, nos llenan la cabeza de malas noticias. Nos llenan la cabeza de recesión, de despidos, de pérdida del trabajo, de divorcios, de accidente… ¿Y quién no pierde la fe en esta cloaca que nos meten en la cabeza los medios de comunicación a diario?

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¡Nueve secretos para conseguir al empleado perfecto!

Actualmente muchos propietarios de negocio están tirando su dinero usando métodos anticuados de reclutamiento y utilizando anuncios de selección ya caducos. ¡Y luego se preguntan por qué no consiguen la respuesta correcta!

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Cómo afrontar la crisis desde la sostenibilidad

En época de crisis las empresas han de seguir funcionando desde la mejora constante de la calidad y mirando hacia dentro para fomentar la participación e implicación de trabajadores y trabajadoras.

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“No…usted no puede ser Director General, usted sólo es un director de RRHH”
 

¿Qué es un blog?

El nombre viene del inglés log (bitácora o diario de abordo). En realidad blog no es más que una abreviatura del término weblog, acuñado por Jorn Barger en 1997

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Perder menos tiempo en saber qué está haciendo cada uno

Colocar nuestro enlace en los diez primeros resultados de un buscador en Internet es la obsesión de cualquier administrador de un sitio web. Con las referencias desde buscadores generando en torno al 75% de todo el tráfico a una web, llegar a esos puestos de privilegio constituye la diferencia entre contar o no contar en Internet.

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